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张家川开展“十村示范、百村竞赛、后进整推、全面提升”活动成绩斐然

来源: 天水日报  作者:   2010-07-22 10:29  编辑: Jane


  围绕发展抓党建抓好党建促发展

  ●特约记者惠文辉

  【本报讯】张家川回族自治县按照“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的总体要求,进一步深化“三级联创”活动,在全县258个村级党组织中开展“十村示范、百村竞赛、后进整推、全面提升”活动,采取激励促进、项目推进、培训跟进、帮扶助进、鞭策后进等措施,全面提升全县基层组织建设整体水平,取得了实实在在的效果。

  紧扣村情分类确定创建目标

  为了增强创建工作的实效性,张家川县根据村级党建工作水平、自然条件、经济社会发展等情况,将全县258个村分别划分为示范村、竞赛村和后进转化村。并确定了创建目标,即:在省、市、县三级党建示范点村、新农村建设示范村和基础条件好的村选育十个示范村,为其他村树立“样板”;在新农村建设推进村和基础条件较好的100个村之间展开竞赛,形成比、学、赶、超的良好局面;多措并举,全力整顿转化后进村;鼓励所有村以“五个好”为目标,全面推进各项工作,整体提升全县村级党组织建设水平。

  多措并举提升创建工作水平

  一是整合项目推动。缺乏资金支持,是民族地区基层党组织推动农村经济社会发展、带领农民群众致富奔小康最大的瓶颈。针对这种状况,张家川县在每年四季度由县发改局等单位牵头,整合支农项目资金,重点向示范村和后进村倾斜安排。通过项目带动,促进示范村的上等达标和后进村的转化,使基层党组织在推动经济社会发展中发挥作用、有所作为,切实增强了党组织的凝聚力、战斗力和吸引力。二是结对帮扶联动。全县各级基层党组织按照“构建城乡统筹的基层党建新格局”的要求,紧紧围绕各自职能,帮助各村党组织找准党建工作与经济发展的结合点。县直各机关单位按照“党群部门联系后进村、政法部门联系平安创建村、经济部门联系贫困村、农牧科技部门联系专业村”的“组织定对”方式,帮助基层党组织理清发展思路,帮助贫困群众致富增收,改善生产生活条件,解决民生问题。三是强化培训促动。张家川县始终把更新观念、提高素质作为推动基层党组织创先争优的基础性工作来抓。首先抓带动,提高村干部素质。2009年以来,县上先后组织197名优秀村党支部书记赴山东潍坊、150名村党支部书记赴清水、秦州、麦积、武山县参观新农村建设,50名村党支部书记赴平凉市灵台县等地学习参观畜牧养殖。通过外出考察学习,开阔了村干部视野,学到了先进经验,增强了发展后劲;其次是抓素质,提高党员群众致富能力。县上先后投资20万元,在川王乡马达村、马鹿乡龙口村新建了两个畜牧人才培训基地,编写了培训教材,组建了讲师团,开展各种实用技术培训。同时,拓展培训基地功能,举办了具有民族特色的“伊香拉面师”和“伊民电焊工”培训班6期500余人,其中360人在北京等地签订合同异地就业,其余人员均在当地稳定就业。

  科学考核调动干事创业热情

  近年来,张家川县按照“一定三有”目标和“注重实绩、注重公论、激励先进、鞭策后进”的思路,科学考核,末位淘汰,充分调动村干部干事创业的积极性。一是围绕“五好”标准,完善考核内容。围绕“五个好”班子建设,对示范村、竞赛村、后进村等分别制定了不同的考核标准,从发展农牧产业、改善基础设施、带领群众致富等8个方面进行考核;二是改进考核办法,科学评价实绩。将村级班子和村干部年度考核分为平时考核、观摩评比和年终考核三部分,全面开展“双述双评”活动,接受乡镇党委和群众民主测评;三是注重结果运用,推动创先争优。把村干部年度考核结果与村干部绩效报酬、兑现奖惩、评先选优相挂钩,进一步增强了村干部工作的积极性和紧迫感。


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